集团公司召开机构改革工作会议发表时间:2021-09-19 14:14
会议首先通报了集团公司今年1-8月份生产运营情况。接着宣读了《关于对集团组织架构进行调整的通知》、《关于公布有关人员任职的通知》、《山东鲁班建设集团总公司设立二级单位及有关人员任职的通知》、《关于公布集团领导班子成员分工的通知》。随后新任职人员分别代表总经办、商务合约部、财务部,第一、二、三建筑工程公司,鲁班装饰工程公司作了表态发言。 董事长彭思志作了总结讲话,他在讲话中指出,自上世纪80年代以来,集团进行过机构调整,近年来,随着外部市场环境的变化,进一步优化机构设置迫在眉睫,这次机构调整是为进一步增强集团整体功能,激发各级人员整体工作活力,保证各项工作持续健康发展,着眼于推动转型跨越、做大做强集团业务大局经过反复酝酿、慎重研究后决定的。目的是推进机构职能优化,解决机构设置和职能配置不健全,职能交叉、效率不高,职权监督机制不完善等问题。 他强调,要围绕中心工作, 大干一百天,迅速打开工作新局面。加强激励机制构建,实行有奖有罚措施。加强廉政教育,增强廉洁从业意识,使廉政文化入脑入心,切实筑牢拒腐防变的坚实防线,营造清正廉洁的工作氛围。 他指出新组建部门要加强磨合,做好人员分工和责任划分,要进入状态快、工作交接快、开头起步快、上下联系快。确保责任不断档、工作不脱节,广大员工思想稳定、班子融合紧密。 他强调,新组建的商务合约部是集团的重要部门,也是锻炼人、培养人、出人才的地方,要尽快理清工作头绪,按照各自的职责和分工,开展好各项工作,全面解决历史遗留问题,在成本管理、风险管控等方面实现新的进步。 他最后指出,鲁班精装产业做为集团实现多元化发展的重要途径,必须一以贯之的推进下去,使之成为集团发展的新的增长极。 红领书记韩庆典区长作了讲话并提出了期望。 孙勇毅在主持会议时指出,本次组织架构的调整是在总结以往经验和教训的基础上进行的,对在对目前行业现状研判基础上,结合企业自身的特点,从企业发展战略的高度做出的一个改革,其目的是为了让企业在严峻的市场竞争中,能够立于不败之地,并行稳致远!纵观鲁班65年的历史,都是在不断地调整中得以发展,只要有利于企业的发展,有利于员工的福祉,就要坚持,反之就要修正、要改进。 他最后强调,鲁班的发展已经进入了一个新的机遇期,在外部一个有着65年厚重历史老企业的稳健形象深入人心,尤其是与省土地发展集团的合作,又迈出了实质性的一步。新的岗位赋予了新任职人员更大的责任,正像董事长讲得,全体员工要以新的姿态谋求新的发展,开创新的局面,取得新的成绩,为推动集团各项工作做出新的更大的贡献! |